——陕西交通技师学院召开干部工作研讨会

7月9日，陕西交通技师学院召开“统一思想 增强信心 立足岗位 推进学院持续高质量发展”干部研讨会，就新形势下如何贯彻落实习近平总书记来陕视察重要讲话，弘扬延安精神，落实立德树人根本任务，推进学院持续高质量发展，助力我省追赶超越，开展深入研讨。

会上，全体中层干部围绕如何贯彻落实习近平总书记来陕视察重要讲话，落实立德树人根本任务，创建高水平中职示范校，助力我省追赶超越，聚焦年度考核通报中存在的七个方面的问题，提出解决问题的办法和切实可行的整改措施。同时，立足学院长远发展，结合赵正永严重违纪违法案以案促改工作，就如何继承和弘扬延安精神，切实履行部门工作职责，确保年度工作完成和学院持续发展提出意见建议。

教学部门负责人首先带头发言，结合扎实推进“以赛促教”、“强基行动”、思政课程和课程思政改革，就如何进一步提高教学水平、拔高大赛获奖奖项、建强教师队伍等，剖析现状，提出了可行的建议及措施。学生管理、招生、驾驶培训等部门负责人，结合近年来生源情况，具体分析主客观原因，查找不足，明确努力方向，并结合各自工作，就创新工作思路、深化校企合作、增强培训能力等出谋划策。行政后勤等部门负责人，对照落实立德树人根本任务，提振信心、攻坚克难，以全面推行“三项机制”、“降内耗”、“提效率”等问题为切入点，进行剖析自查，提出了“精简机构”、狠抓制度落实等举措。

随后，各部门分管领导、班子成员围绕全面贯彻党的教育方针、落实“职教二十条”，推进学院高质量发展，提出：“深化人事制度改革”、“校企深度合作”，“驾驶培训转型发展”、“后勤管理探索社会化”等建议。

最后，学院党委书记、院长杜建忠对研讨会进行了总结，他讲到：今天的会议，与以往研讨会不同，我们本次研讨会只谈差距、不谈成绩。从刚才的发言来看，各位干部会前准备都很充分，在发言时立足本职提出改进措施和意见，为学院持续高质量发展建言献策。会后，党办院办要按照“强长板、稳中板、补短板”的思路，认真梳理研讨结果，形成建设性意见和措施。各部门要统一思想 、增强信心 、攻坚克难、狠抓落实，奋力推进学院持续高质量发展。